En tant que personne curieuse, je m'interroge sur les avantages éducatifs offerts aux employés de l'UCLA.
Plus précisément, l'UCLA offre-t-elle des cours gratuits à ses employés, leur permettant ainsi de poursuivre leurs études sans charge financière ?
Cette question découle d'un véritable intérêt à comprendre les avantages et les avantages liés à l'appartenance à la communauté UCLA.
Il serait intéressant de savoir si une telle prestation existe et, si oui, quels sont les critères d’éligibilité et les détails de son fonctionnement.
5 réponses
EthereumEmpress
Sat Sep 07 2024
Les employés réguliers admissibles de l'université peuvent bénéficier d'un rabais important sur leurs frais de scolarité.
Une fois qu'ils satisfont aux critères d'admission, ils ont droit à une réduction des deux tiers des frais de scolarité et des services aux étudiants à l'échelle du système.
Valentina
Fri Sep 06 2024
Cet avantage s'applique spécifiquement aux employés qui s'inscrivent à des cours en session régulière, qui offrent un environnement d'apprentissage structuré et suivent un calendrier académique prédéfini.
Margherita
Fri Sep 06 2024
La réduction couvre les cours jusqu'à un maximum de neuf unités ou trois cours par trimestre ou semestre, selon celui qui permet les économies les plus importantes.
Cette flexibilité garantit que les employés peuvent adapter leur horaire d'études à leurs besoins et préférences individuels.
Luigia
Fri Sep 06 2024
La réduction des deux tiers est une aide financière substantielle qui aide les salariés à concilier leurs aspirations professionnelles et éducatives.
Il reconnaît leur dévouement à la croissance personnelle et au développement professionnel.
lucas_jackson_pilot
Fri Sep 06 2024
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