Estou curioso, você pode esclarecer a estrutura acionária da Gate?
Quem exatamente é o dono desta plataforma e que tipo de experiência a equipe por trás dela tem?
Estou particularmente interessado em saber se há investidores notáveis ou partes interessadas importantes envolvidos nas operações da empresa.
Compreender a propriedade pode fornecer informações valiosas sobre a governação da plataforma, os processos de tomada de decisão e, em última análise, a sua direção para o futuro.
Então, você poderia explicar quem é o dono do Gate e a experiência da equipe no setor de criptomoedas e finanças?
6 respostas
Valentina
Sun Sep 08 2024
A família Peyton detém uma participação majoritária significativa na empresa, possuindo impressionantes 80% do total de suas ações.
Isto reflete o seu compromisso profundamente enraizado com a organização e o seu sucesso futuro.
CryptoLegend
Sun Sep 08 2024
Os 20% restantes da empresa são detidos por um grupo carinhosamente conhecido como “Os Irmãos”.
Esse grupo é formado por colaboradores antigos, tanto homens quanto mulheres, que dedicaram suas carreiras à empresa e conquistaram o devido lugar como coproprietários.
CryptoElite
Sun Sep 08 2024
John Peyton, o filho mais velho do fundador da empresa, Herb Peyton, personifica a dedicação da família aos negócios e ao serviço público.
De 2003 a 2011, ele fez um hiato de oito anos em seu cargo na empresa para servir dois mandatos consecutivos como prefeito de Jacksonville.
Silvia
Sun Sep 08 2024
A decisão de John Peyton de servir em um cargo público ressalta o compromisso da família em causar um impacto positivo em sua comunidade.
Apesar de se afastar da empresa durante esse período, sua paixão pelo negócio e por seu futuro permaneceu inalterada.
SunlitMystery
Sat Sep 07 2024
À medida que a empresa continua a crescer e evoluir, a participação acionária da família Peyton garante que seus valores e visão permanecerão na vanguarda.
A inclusão de “The Brothers” como coproprietários fortalece ainda mais o compromisso da empresa com seus funcionários e com o sucesso de longo prazo da organização.