反饋內容
加密貨幣專家探索金融領域的團隊動態,提供有關工作量分配、維持團隊士氣和解決情緒不穩定問題的見解。 馬克文 (Mark Ven) 分享了為什麼勤奮的員工往往先離開的智慧,討論了公平和利益分配。 李永樂教授商業夥伴有效“切蛋糕”,並強調智能股權劃分。

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